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招聘信息

關(guān)于選聘財(cái)務(wù)總監(jiān)公告

發(fā)布時(shí)間:2021-04-06

四川省外貿(mào)集團(tuán)有限責(zé)任公司

關(guān)于選聘財(cái)務(wù)總監(jiān)公告

四川省外貿(mào)集團(tuán)有限責(zé)任公司是四川省唯一的專業(yè)外貿(mào)國(guó)有企業(yè),長(zhǎng)期深耕國(guó)際市場(chǎng),創(chuàng)下了全省同類型專業(yè)外貿(mào)企業(yè)出口規(guī)模和盈利水平“雙龍頭”的領(lǐng)先業(yè)績(jī),先后被評(píng)為“四川外貿(mào)出口50強(qiáng)企業(yè)”、“中國(guó)進(jìn)出口額最大的500家企業(yè)”。

? ?四川省外貿(mào)集團(tuán)有限責(zé)任公司作為省內(nèi)流通型外貿(mào)行業(yè)的首要板塊,致力于服務(wù)四川省開(kāi)放型經(jīng)濟(jì),著力打造外貿(mào)專業(yè)人才孵化平臺(tái)、外貿(mào)主體隊(duì)伍培育平臺(tái)、四川特色產(chǎn)品出口促銷平臺(tái)、省內(nèi)中小企業(yè)國(guó)際貿(mào)易的服務(wù)平臺(tái)。

   一、選聘職位

四川省外貿(mào)集團(tuán)有限責(zé)任公司   財(cái)務(wù)總監(jiān)1

二、選聘工作原則

(一)黨管干部;

(二)德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,五湖四海、任人唯賢;

(三)事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜;

(四)公道正派、注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn);

(五)民主集中制;

(六)依法依規(guī)辦事。

三、選聘資格條件

(一)任職條件和任職資格

1.堅(jiān)持黨的路線、方針和政策,熟悉并能夠貫徹執(zhí)行有關(guān)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管的法律、法規(guī)和規(guī)章制度;

2.具備較高的政治素養(yǎng)和政策理論水平,遵紀(jì)守法、清正廉潔、具備良好的職業(yè)操守;

3.熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、方針、政策和制度,掌握現(xiàn)代企業(yè)管理的有關(guān)知識(shí),具備較強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力、財(cái)務(wù)管理能力和風(fēng)險(xiǎn)防控能力;

4.年齡在48周歲以下(197311日后出生),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

5.財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大學(xué)本科以上文化程度,985 211 等知名重點(diǎn)大學(xué)優(yōu)先;具有 CPA、CMA、ACCA等執(zhí)業(yè)資格證書(shū)或高級(jí)會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)任職資格證書(shū);

6.熟悉國(guó)際貿(mào)易規(guī)則、出口退稅政策和國(guó)際結(jié)算流程,具備匯率風(fēng)險(xiǎn)防控等方面的經(jīng)驗(yàn)。

       7.以往有較好的工作業(yè)績(jī),擔(dān)任同等規(guī)模、外貿(mào)行業(yè)財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人五年以上(含五年);

       8.有國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn)者或中共黨員優(yōu)先。

(二)有下列情形之一的,不得參加選聘

1.無(wú)民事行為能力或限制民事行為能力的;

2.因貪污、行賄、受賄、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序罪,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年的,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾五年的;

3.擔(dān)任過(guò)破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、經(jīng)理或者財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,并對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年的;

4.擔(dān)任過(guò)因違法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年的;

5.對(duì)所任職工作單位違反國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)會(huì)制度負(fù)有個(gè)人責(zé)任,被有關(guān)部門給予警告以上行政處分未逾兩年的;

6.個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償?shù)模?/span>

7.有其他嚴(yán)重違法、違規(guī)、違紀(jì)行為,不適合擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)的;

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形

四、選聘程序

發(fā)布選聘公告、報(bào)名及資格審核、筆試及面試、考察、會(huì)議研究決定、任前公示與任職

(一)報(bào)名時(shí)間:2021469:00202141617:00止。

(二)報(bào)名方式及要求:采用網(wǎng)上報(bào)名方式。

公告地址:四川省外貿(mào)集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)(http://778877.net/)。

應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀招聘信息公告,如實(shí)填寫《四川省外貿(mào)集團(tuán)有限責(zé)任公司公開(kāi)選聘財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)名表》(報(bào)名表見(jiàn)招聘公告附件),并將公開(kāi)選聘財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)名表和個(gè)人簡(jiǎn)歷按“應(yīng)聘職位+姓名”格式發(fā)送外貿(mào)集團(tuán)招聘郵箱:scwm_hr@163.com

(三)提供相關(guān)材料

1.身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證及相關(guān)任職經(jīng)歷等佐證資料原件及復(fù)印件各一份;

2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。報(bào)名材料一律不退回,外貿(mào)集團(tuán)承諾為應(yīng)聘者保密。

五、薪酬與考核

(一)財(cái)務(wù)總監(jiān)采取年度考核。其中,外貿(mào)集團(tuán)自主考核占比 80%,由外貿(mào)集團(tuán)按照相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行;四川商投集團(tuán)考核占比 20%,財(cái)務(wù)總監(jiān)按年度向四川商投集團(tuán)提交書(shū)面述職報(bào)告,由四川商投集團(tuán)財(cái)務(wù)與資產(chǎn)管理部按照《四川商業(yè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司二級(jí)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作考核實(shí)施細(xì)則(試行)》要求進(jìn)行考核。

(二)財(cái)務(wù)總監(jiān)的薪酬方案。由外貿(mào)集團(tuán)根據(jù)自身實(shí)際情況合理確定并報(bào)四川商投集團(tuán)備案后執(zhí)行;原則上財(cái)務(wù)總監(jiān)年薪標(biāo)準(zhǔn)不低于經(jīng)營(yíng)班子平均年薪或二級(jí)企業(yè)負(fù)責(zé)人年薪的0.8倍。

六、聘用人員管理

外貿(mào)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)按照《四川省商業(yè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)總監(jiān)管理辦法(試行)》(四川商投組織人力〔202114號(hào))進(jìn)行管理。

七、其他

聯(lián)系人:李老師

聯(lián)系電話:028-83357667


電話:028-86258435  傳真:028-86258435  郵編:610031
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